800+ locaties in Nederland | 14 jaar ervaring | Vanaf 1 tot 1000+ trajecten
phone-icon
Nu advies nodig? Bel: 088 170 1566
brand-logo brand-logo
phone-icon hamburger-menu hamburger-menu
  • Voor werkgevers
  • Voor medewerkers
  • Outplacement informatie
    • Wat is outplacement
    • Wat is transitievergoeding
    • Outplacement Traject
    • Outplacement Kosten
  • Over ons
Contact
header-image

Wat is transitievergoeding

Een vergoeding die je als werknemer krijgt bij ontslag. Een belangrijke voorwaarde is dat het ontslag vanuit de werkgever moet komen.
what is outplacement

Betekenis transitievergoeding

“Een financiële vergoeding die de werkgever aan de werknemer uitkeert bij beëindiging of ontbinding van het dienstverband van de werknemer. De wettelijke vergoeding wordt gebruikt om de nadelige gevolgen van de beëindiging van het dienstverband te compenseren. De hoogte van de vergoeding wordt bepaald op basis van het salaris en de duur van het dienstverband van de werknemer. ”

Plan een gratis oriëntatiegesprek
Neem contact op

Waar ben je naar op zoek?

We hebben meerdere onderwerpen voor je verzameld.

  • Transitievergoeding en outplacement
  • Transitievergoeding en contract
  • Transitievergoeding, belangrijk om te weten
what is outplacement

Transitievergoeding en outplacement

Outplacement en transitievergoeding

Bij outplacement geeft de werkgever een budget vrij om jou als werknemer bij (dreigend) ontslag aan een nieuwe baan te helpen. Wanneer de werkgever geen outplacement verzorgd, krijg je een transitievergoeding. Van dit geld kan je dan zelf een bureau vinden om outplacement begeleiding te krijgen. Echter: je hebt alleen recht op tranisitievergoeding, wanneer het ontslag vanuit de werkgever komt.

Outplacement kosten transitievergoeding

Bij een verbrekingsvergoeding heb je als werknemer recht op outplacement. Outplacement kosten bij transitievergoeding zijn kosten die tijdens de werkperiode zijn gemaakt, om jou als werknemer te ondersteunen bij het vinden van een nieuwe baan.

Transitievergoeding en contract

Transitievergoeding jaarcontract

Werknemers die een jaarcontract tekenen, kunnen ook na beëindiging van het contract transitievergoeding ontvangen. Voor het recht op de vergoeding geldt het gehele arbeidsverleden, niet alleen de duur van het laatste contract. Is het arbeidsverleden dus minimaal 2 jaar, dan geven opeenvolgende jaarcontracten ook recht op transitievergoeding.

Transitievergoeding tijdelijk contract

Werknemers met een tijdelijk contract maken ook aanspraak op de transitie vergoeding. Het maakt niet uit of je contract tijdelijk of vast is. De eisen om in aanmerking te komen zijn hierbij net zoals het vaste contract wel belangrijk.

Transitievergoeding bij vaststellingsovereenkomst

Als bij je ontslag een vaststellingsovereenkomst wordt gebruikt. Maak jij eventueel kans op transitievergoeding. Hiervoor dien je minimaal 2 jaar in dienst te zijn en moet het ontslag vanuit je werkgever komen.

CTA block image

Transitievergoeding inzetten bij een loopbaancoach

Kijk in de agenda en plan een gratis oriëntatiegesprek. Veilig en binnen 2 minuten geregeld:

  • 12,5 jaar ervaring
  • Kosteloos
  • Vrijblijvend
Kies je outplacement coach

Transitievergoeding, belangrijk om te weten

Transitievergoeding bij ziekte

Als je onvrijwillig wordt ontslagen, heb je recht op een transitievergoeding (Hierbij dient het ontslaginitiatief bepaald te worden door je werkgever). Als je ziek bent geweest voor je ontslag of zelfs tijdens veranderd dit niks aan je transitievergoeding. Wel moet je voldoen aan de toelatingseisen van de transitievergoeding.

Wanneer transitievergoeding

Word je aangenomen en je werkgever beëindigt het contract, dan heb je recht op transitievergoeding. Maar als je zelf het contract opzegt, kom je mogelijk ook in aanmerking voor deze vergoeding. Dit is alleen mogelijk in ernstige gevallen. Bijvoorbeeld bij seksuele intimidatie of discriminatie door jouw werkgever

Transitievergoeding berekenen netto

Om de transitievergoeding netto te berekenen dien je het belastingpercentage van de bruto vergoeding af te halen. Als je inkomen hoger is dan 68.507 euro moet je 49,5 % van het bruto bedrag af halen. Is je inkomen in 2021 lager dan 68.507 euro dan is het belasting percentage 37,1 %.

CTA block image

Behoefte aan professioneel advies?

Vraag dan een adviesgesprek aan met één van onze experts. In het adviesgesprek moet jij advies krijgen dat past bij jouw persoonlijke situatie en specifieke behoefte.

Neem contact met ons op

Onze locaties

  • Zuid-Holland
  • Noord-Holland
  • Utrecht
  • Noord-Brabant
  • Gelderland
  • Friesland
  • Limburg
  • Overijssel
  • Groningen
  • Flevoland
  • Drenthe
  • Alphen aan den Rijn
  • Benthuizen
  • Bergschenhoek
  • Bodegraven
  • Capelle aan den IJssel
  • Delfgauw
  • Delft
  • Den Haag
  • Dordrecht
  • Gorinchem
  • Gouda
  • Katwijk
  • Katwijk aan zee
  • Krimpenerwaard
  • Leiden
  • Leiderdorp
  • Lisse
  • Naaldwijk
  • Noordwijk
  • Oegstgeest
  • Pijnacker
  • Reeuwijk
  • Ridderkerk
  • Rijswijk
  • Rotterdam
  • Rotterdam-centrum
  • Rotterdam-noord
  • Rotterdam-oost
  • Rotterdam-zuid
  • Schoonhoven
  • Stolwijk
  • Voorburg
  • Voorschoten
  • Waddinxveen
  • Warmond
  • Wassenaar
  • Zoetermeer
  • Zoeterwoude
  • Zuid Holland
  • Alkmaar
  • Amstelveen
  • Amsterdam
  • Amsterdam-centrum
  • Amsterdam-noord
  • Amsterdam-oost
  • Amsterdam-west
  • Amsterdam-zuid
  • Amsterdam-zuidoost
  • Badhoevedorp
  • Beverwijk
  • Blaricum
  • Bloemendaal
  • Bovenkarspel
  • Bussum
  • Diemen
  • Haarlem
  • Heemstede
  • Hilversum
  • Hoofddorp
  • Huizen
  • Landsmeer
  • Laren
  • Marken
  • Naarden
  • Noord Holland
  • Ouderkerk aan de Amstel
  • Overveen
  • Purmerend
  • Schiphol
  • Vogelenzang
  • Weesp
  • Zaandam
  • Zwaag
  • s-Graveland
  • Abcoude
  • Amersfoort
  • Baarn
  • Bilthoven
  • Bunnik
  • De Bilt
  • De Meern
  • Doorn
  • Eemnes
  • Houten
  • IJsselstein
  • Leerdam
  • Leusden
  • Maarn
  • Mijdrecht
  • Nieuwegein
  • Provincie Utrecht
  • Soest
  • Utrecht
  • Utrecht-centrum
  • Utrecht-noord
  • Utrecht-oost
  • Utrecht-zuid
  • Veenendaal
  • Vianen
  • Wijk bij Duurstede
  • Woerden
  • Woudenberg
  • Zeist
  • Aalst
  • Bergen-op-zoom
  • Biezenmortel
  • Breda
  • Den Bosch
  • Dongen
  • Drunen
  • Eindhoven
  • Etten-Leur
  • Goirle
  • Heeze
  • Helvoirt
  • Kaatsheuvel
  • Maarheeze
  • Noord Brabant
  • Oosterhout
  • Oss
  • Prinsenbeek
  • Raamsdonksveer
  • Rijen
  • Roosendaal
  • Sint-Michielsgestel
  • Sprundel
  • Tilburg
  • Udenhout
  • Valkenswaard
  • Vught
  • Waalre
  • Waalwijk
  • Apeldoorn
  • Arnhem
  • Barneveld
  • Beneden-Leeuwen
  • Beuningen
  • Buren
  • Culemborg
  • Doetinchem
  • Duiven
  • Ede
  • Elst
  • Epe
  • Gelderland
  • Geldermalsen
  • Harderwijk
  • Hattem
  • Lochem
  • Nijkerk
  • Nijmegen
  • Rossum
  • Tiel
  • Velp
  • Wageningen
  • Wijchen
  • Winterswijk
  • Zaltbommel
  • Zelhem
  • Zevenaar
  • Zutphen
  • Akkrum
  • Aldeboarn
  • Appelscha
  • Bakkeveen
  • Dokkum
  • Drachten
  • Franeker
  • Friesland
  • Gorredijk
  • Grou
  • Heerenveen
  • Joure
  • Leeuwarden
  • Lemmer
  • Mantgum
  • Nij-Beets
  • Oosterwolde
  • Sneek
  • Stiens
  • Ureterp
  • Bemelen
  • Echt
  • Geleen
  • Heerlen
  • Limburg
  • Maastricht
  • Nederweert
  • Roermond
  • Sittard
  • Swalmen
  • Urmond
  • Venlo
  • Weert
  • Wessem
  • Almelo
  • De Lutte
  • Deventer
  • Enschede
  • Haaksbergen
  • Hengelo
  • Oldenzaal
  • Overijssel
  • Raalte
  • Rijssen
  • Steenwijk
  • Zwolle
  • Groningen
  • Groningen stad
  • Hoogezand
  • Leek
  • Provincie Groningen
  • Scheemda
  • Veendam
  • Zuidhorn
  • Almere
  • Almere-Stad
  • Almere-buiten
  • Emmeloord
  • Flevoland
  • Kraggenburg
  • Lelystad
  • Assen
  • Drenthe
  • Eext
  • Emmen
  • Hoogeveen
  • Zuidlaren

Transitievergoeding inzetten bij een loopbaancoach

Kijk in de agenda en plan een gratis oriëntatiegesprek

Boek een oriëntatiegesprek
Footer brand logo
GORToutplacement B.V. Entrada 202 1114 AA Amsterdam Openingstijden: 08.30 – 17.30 uur
phone-icon-white Tel: 088 - 170 1566
Navigatie
  • Outplacement coaches
  • Blogs
  • Transitievergoeding
  • Kosten
  • Outplacement
  • Contact
  • Over ons
book-image
Nu direct aan de slag?
Download onze gratis ultieme outplacement gids.
Download nu
Download nu
© 2023 GORToutplacement B.V. - Alle rechten voorbehouden
  • Privacybeleid
  • Cookies
  • Algemene voorwaarden
  • https://www.linkedin.com/company/1524443/